동양문화와 서영문화는 다르다. 근속승진(유공승진)이 선후배 갈등을 줄인다.
근속승진은 직장문화를 안정화 시키고 공기업의 문화에도 아름답다.
9급~1급의 문화
7급~1급의 문화는 4급에서 모두 만난다.
선배들의 근속승진이 후배에게도 이롭다. 승리의 길이다.
임금,복지,직급도 따지고 보면 임금이다.
교통공사로 되면서 직급이 줄어들었다.그래서 4급이상이 확대되어야 한다.
그래서 3급까지 근속승진을 조속하게 실시하는 길이 살길이다.
신규직원부터 4급까지 모두 하나다. 최소 3급까지는 근속승진(유공승진)이 필요한 때이다
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